Berufliche Weiterbildung. Personal- und Organisationsentwicklung, Wissensmanagement und lebenslanges Lernen

Einsendeaufgabe aus dem Jahr 2015 im Fachbereich Pädagogik - Erwachsenenbildung, Technische Universität Kaiserslautern, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Einsendeaufgabe behandelt die berufliche Weiterbildung. Aus dem Inhalt: - Personalentwicklung und ihre Formen; - Unterscheidung von Organisationsentwicklung und Organisationslernen; - Wissensmanagement; - Fördeung von eigenständigem und selbstgesteuertem Lernen mit Hilfe elektronischer Medien in Organisationen; - Förderung der Wissensgesellschaft in Europa; - Förderung von Lebenslangem Lernen durch die EU

Weitere Produkte vom selben Autor

Handbuch Industriekaufleute. Schulbuch Kreye, Thomas, Hemmer-Hiltenkamp Menges, Marlies, Brunn, Hartwig, Scharf, Dirk, Huge, Jörn, Rothe, Siegfried, Böker, Jürgen, Meyer, Thomas, Philipp, Katrin, Bentin, Margit, Schultheis, Markus, Volke, Horst, Zimmer-Bentin, Dieter, Richter, Klaus, Flammann, Wilfried

49,95 €*
Handbuch Verkäufer / -innen, Kaufleute im Einzelhandel. Schulbuch Bazan, Hans-Jürgen, Meyer, Thomas, Philipp, Katrin, Richter, Klaus, Rothe, Siegfried, Scharf, Dirk, Schultheis, Markus, Volke, Horst, Zimmer-Bentin, Dieter, Bentin, Margit, Böker, Jürgen, Brunn, Hartwig, Flammann, Wilfried, Gröblinghoff, Ullrich, Hielscher, Klaus, Kreye, Thomas, Mertens, Birgit

48,95 €*
Download
PDF
Dienstleistungsmarketing Markus Volk

14,99 €*