Der Anerkennende Erfahrungsaustausch
| Autor: | Heinrich Geißler, Brigitta Geißler-Gruber, Torsten Bökenheide, Gudrun Rinninsland, Holger Schlünkes |
|---|---|
| EAN: | 9783593413815 |
| eBook Format: | |
| Sprache: | Deutsch |
| Produktart: | eBook |
| Veröffentlichungsdatum: | 16.02.2004 |
| Untertitel: | Das neue Instrument für die Führung |
| Kategorie: | |
| Schlagworte: | Anwesenheitsprämien Appraisal interview Arbeitsbedingungen Arbeitszufriedenheit Communication Disease Employee appraisal Employee retention Erfolg Erratic Behaviour Fehlverhalten Fehlzeit Führung Führungskräfte Gesundheit Gesundheitsfö |
29,99 €*
Versandkostenfrei
Die Verfügbarkeit wird nach ihrer Bestellung bei uns geprüft.
Bücher sind in der Regel innerhalb von 1-2 Werktagen abholbereit.
Zur Bekämpfung der Fehlzeiten konzentrieren sich die meisten Unternehmen auf Mitarbeiter, die nicht da sind - und übersehen somit den produktiven Teil der Belegschaft. Der Anerkennende Erfahrungsaustausch macht - anders als bisherige Instrumente -durch eine Gesprächsstrategie die anwesenden Mitarbeiter zu internen Beratern. Die Autoren aus Österreich und Deutschland sind Experten für Personal- und Betriebswirtschaft, Arbeitspsychologie und Gesundheitsförderung.
Weitere Produkte vom selben Autor