Motivationserfassung und Motivationssteigerung von Mitarbeitern eines Freizeitparks im Rahmen des Projekts 'Kundenzufriedenheit 2017'
| Autor: | Miriam Walchshäusl |
|---|---|
| EAN: | 9783668626713 |
| eBook Format: | |
| Sprache: | Deutsch |
| Produktart: | eBook |
| Veröffentlichungsdatum: | 31.01.2018 |
| Kategorie: | |
| Schlagworte: | Ex Inhaltstheorie Key Indicator System Maslowsche Bedürfnispyramide Motivation Motivationserfassung Motivationssteigerung Organisationspsychologie Personalpsychologie Prozesstheorie Rubikon-Modell Zielsetzungstheorie Zwei-Faktoren-Theorie |
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Studienarbeit aus dem Jahr 2017 im Fachbereich Führung und Personal - Sonstiges, Note: 1.0, SRH Hochschule Riedlingen, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit beschäftigt sich im Rahmen einer Fallstudie mit der Thematik der Mitarbeitermotivation, deren Implikationen und Maßnahmen, sowie deren betriebliche Auswirkungen. Am Beispiel eines Freizeitparks wird aus der Personalmanagement-Perspektive ein Teilprojekt zur Steigerung der Mitarbeitermotivation konzipiert, das dabei den Faktor der Kundenzufriedenheit berücksichtigt.
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