EAN: | 9783763956326 |
---|---|
Auflage: | 003 |
Sachgruppe: | Pädagogik Schule, Lernen |
Sprache: | Deutsch |
Seitenzahl: | 89 |
Produktart: | Kartoniert / Broschiert |
Veröffentlichungsdatum: | 04.10.2016 |
Untertitel: | Stärken kennen - Stärken nutzen |
Schlagworte: | Beruf / Karriere Berufspädagogik Erziehung / Lexikon, Handbuch, Ratgeber Jugend / Bildung, Erziehung, Beruf Karriere Kernkompetenz Kompetenz / Kernkompetenz Pädagogik / Beruf |
15,95 €*
Die Verfügbarkeit wird nach ihrer Bestellung bei uns geprüft.
Bücher sind in der Regel innerhalb von 1-2 Werktagen abholbereit.
Was kann ich? Worin bin ich gut? Was interessiert mich? Aus den Antworten auf diese Fragen können Jugendliche ab 13 Jahren ein klares Selbstbild entwickeln, das sie bei der Berufswahl leitet. Dabei unterstützt sie der ProfilPASS. Bundesweit begleiten zertifizierte ProfilPASS-Beratende und Lehrkräfte die Schülerinnen und Schüler bei der Arbeit mit dem ProfilPASS. In Einzel- und Gruppengesprächen dokumentieren die Jugendlichen mithilfe des Workbooks Fähigkeiten und Kompetenzen, die sie in Freizeit, Familie und durch Sozialkontakte entwickelt haben. Die Ergebnisse der ProfilPASS-Arbeit motivieren zur Auseinandersetzung mit einer typgerechten Berufswahl. Das Workbook wurde überarbeitet und erscheint im neuen Format. Auf der Internetseite profilpass-fuer-junge-menschen.de stehen die Inhalte auch kostenfrei als barrierefreies PDF-Dokument zum Ausdrucken oder Ausfüllen zur Verfügung. What skills do I have? What am I good at? What am I interested in? The answers to these questions are to help adolescents from 13 years of age get to know themselves better in order to find a suitable profession. ProfilPASS is a tool to accomplish this goal. Certified ProfilPASS consultants and teachers support students all over Germany who work with ProfilPASS. In the framework of individual conversations and group discussions, the adolescents use the workbook to document their personal skills which they have developed in their spare time, together with their families or through social contacts. The results of the ProfilPASS project give an impetus to character-specific career choices. The workbook was reworked and will be available in a new format.