Weiterbildung und Gesundheitsförderung integrieren
| Autor: | Mario Gottwald, Heidemarie Hofmann |
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| EAN: | 9783763946365 |
| eBook Format: | |
| Sprache: | Deutsch |
| Produktart: | eBook |
| Veröffentlichungsdatum: | 02.04.2009 |
| Untertitel: | Der Weg zur Demografie-Fitness Ihres Unternehmens |
| Kategorie: | |
| Schlagworte: | Alter Fitness Förderung Gesundheitsförderung Gesundheitsförderung und Weiterbildung im Unternehmen Kompetenzen Mitarbeiter Personal Prävention Strategie Unternehmensstrategie Weiterbildung demografischer Wandel |
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Wie sehen Unternehmensstrategien aus, die einen produktiven Umgang mit dem demografischen Wandel ermöglichen? Ziel muss es sein, die Kompetenzen und die Leistungskraft der Mitarbeiter bis zum Übergang in die Rente zu sichern. Weiterbildung und Gesundheitsförderung, die auch den besonderen Bedürfnissen der Älteren gerecht werden, bilden die Fundamente betrieblicher "Demografie-Fitness". Sie beeinflussen sich wechselseitig: Kompetenzdefizite sind belastend, gesundheitliche Einschränkungen behindern Lernfähigkeit und Lernbereitschaft. Um nachhaltige Erfolge zu erzielen, sind Weiterbildungskonzepte mit Gesundheitspräventionsmaßnahmen systematisch zu verknüpfen. Dies setzt eine umfassende und integrierte Analyse des unternehmensspezifischen Handlungsbedarfs voraus. Der vorliegende Leitfaden dient Personalverantwortlichen des Mittelstands als Unterstützung dieses Prozesses.
Die Autorin
Heidi Hofmann ist wissenschaftliche Mitarbeiterin im bfz und im f-bb.Mario Gottwald ist Mitarbeiter des f-bb.