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Europarechtlicher Diskriminierungsschutz (AGG) - Die Erweiterung der krankenhausrechtlichen Organisations- und Handlungspflichten privat geführter Krankenhausträger in Deutschland
Europarechtlicher Diskriminierungsschutz (AGG) - Die Erweiterung der krankenhausrechtlichen Organisations- und Handlungspflichten privat geführter Krankenhausträger in Deutschland Holger Schwarz

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Bildung als Managementaufgabe: Chancen und Grenzen eines kompetenzorientierten Talentmanagements
Bildung als Managementaufgabe: Chancen und Grenzen eines kompetenzorientierten Talentmanagements Holger Schwarz

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Bildung als Managementaufgabe. Chancen und Grenzen eines kompetenzorientierten Talentmanagements
Bildung als Managementaufgabe. Chancen und Grenzen eines kompetenzorientierten Talentmanagements Holger Schwarz

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Anfragegenerierende Systeme
Anfragegenerierende Systeme Holger Schwarz

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Sachenrechtliche Rechtsposition und Ansprüche daraus
Sachenrechtliche Rechtsposition und Ansprüche daraus Holger Schwarz

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Diskriminierungsfreie Personalrekrutierung im Rahmen des § 11 AGG unter gleichzeitiger Betrachtung haftungsrechtlicher Fragen des BGB
Diskriminierungsfreie Personalrekrutierung im Rahmen des § 11 AGG unter gleichzeitiger Betrachtung haftungsrechtlicher Fragen des BGB Holger Schwarz

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SCARF-Mitarbeiterbefragung zur Messung der Anwendung von Führungsaspekten aus dem SCARF-Modell
SCARF-Mitarbeiterbefragung zur Messung der Anwendung von Führungsaspekten aus dem SCARF-Modell Holger Schwarz

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Mitarbeiterbeeinflussung als Gestaltungsmittel der Mitarbeiterführung unter Beachtung der Erkenntnisse des 'Neuro-Leaderships'
Mitarbeiterbeeinflussung als Gestaltungsmittel der Mitarbeiterführung unter Beachtung der Erkenntnisse des 'Neuro-Leaderships' Holger Schwarz

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