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Neue Anforderungen für New Work und Digital Leadership. Wie Führungskräfte zu Digital Leadern werden Jasmin Badarne

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POSITIVE PSYCHOLOGIE FÜR DIE PERSONALENTWICKLUNG Kirsten Gahlen

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Mitarbeiterbindung in der Arbeitswelt 4.0. Warum Manager einen neuen Führungsstil brauchen EconoBooks

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Manager, und nun? Markus Hofer

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Herausforderungen und Erfolgsfaktoren im Change Prozess. Qualitative empirische Untersuchung der Rollen 'Führungskraft' und 'Mitarbeiter' von der klassischen Organisation zur agileanen Organisation Nicole Bittger

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Recruiting und Führung 4.0. Recruiting und Führung unter dem Deckmantel der Digitalisierung in der Versicherungsbranche Lukas Fuhs, MBA

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